Où va l'économie saoudienne
La taille du PIB, les projets géants de la Vision 2030 et les normes culturelles et commerciales concrètes que toute société étrangère doit anticiper — sourcés et mis à jour régulièrement.
L'économie saoudienne en un coup d'œil
La plus grande économie du Moyen-Orient et le seul membre arabe du G20 — en diversification rapide hors du pétrole.
- PIB nominal d'environ 1 240 à 1 250 Md$ (2024) — Banque mondiale / FMI.
- La GASTAT a fait état d'une croissance du PIB réel de 4,5 % sur l'ensemble de 2025, portée par les activités pétrolières, non pétrolières et publiques.
- Les activités non pétrolières ont atteint environ 55 % du PIB réel en 2025 selon le rapport officiel de la Vision 2030.
- L'inflation est restée faible et stable, entre 1,9 % et 2,3 % tout au long de 2025 (IPC de la GASTAT).
- Les flux d'IDE ont progressé de 24,2 % sur un an pour atteindre environ 119,2 Md SAR (~31,7 Md$) en 2024 — un niveau encore inférieur à l'objectif gouvernemental de 100 Md$/an à l'horizon 2030.
- La TVA a été instaurée en 2018 au taux de 5 %, porté à 15 % depuis le 1er juillet 2020, et administrée par la ZATCA avec facturation électronique obligatoire (FATOORA).
- Les actifs du Fonds public d'investissement ont atteint environ 4 540 Md SAR (~1 210 Md$) à la fin de 2025 — c'est le principal véhicule derrière les projets géants.
- Notations souveraines en 2025 : S&P A+, Fitch A+, Moody's Aa3 — toutes assorties d'une perspective stable ou positive.
- Le taux d'activité des femmes est passé d'environ 17 % (2017) à environ 36 % (2024/2025), dépassant déjà l'objectif initial de 30 % à l'horizon 2030.
Les projets géants
Des opérations soutenues par le PIF qui transforment le tourisme, l'immobilier et la vie urbaine. Plusieurs ont ouvert par phases entre 2025 et 2026 ; certaines (NEOM en particulier) ont connu des évolutions de périmètre rendues publiques — les chiffres annoncés sont donc à considérer comme évolutifs.
- NEOM : annoncé en 2017 pour 500 Md$, englobant THE LINE, Oxagon et Trojena. La presse récente fait état de réductions de périmètre et de retards sur THE LINE — les chiffres révisés spécifiques sont à considérer comme non confirmés.
- Qiddiya : cité du divertissement et du sport détenue par le PIF, près de Riyad. Six Flags Qiddiya City a ouvert le 31 décembre 2025 (28 attractions). Objectifs officiels : 48 millions de visiteurs par an et 325 000 emplois d'ici 2030.
- Le Red Sea Project / AMAALA (Red Sea Global) : tourisme côtier ultra-luxueux, ouvert par phases jusqu'en 2025. Objectifs officiels : jusqu'à 9 complexes, ~50 000 emplois, 100 % d'énergies renouvelables.
- Les employés de maison, les travailleurs agricoles et quelques autres catégories sont exclus du Code du travail général et de ce cadre de transfert — ils relèvent d'un régime distinct via la plateforme Musaned, qui applique un transfert par consentement mutuel.
- ROSHN : le promoteur immobilier géant du PIF (créé en 2020), avec une réserve foncière de plus de 200 millions de m². Son programme phare SEDRA à Riyad livre des logements ; il contribue à l'objectif de 70 % de propriétaires de la Vision 2030.
- King Salman Park : sur le site de l'ancien aéroport intérieur de Riyad, avec l'ambition de devenir le plus grand parc urbain du monde ; l'objectif est de porter les espaces verts de Riyad de 1,5 % à 9,1 %, principalement d'ici 2030.
- New Murabba : opération de 19 km² au centre de Riyad (incluant le monument The Mukaab). Plans officiellement annoncés : 104 000 logements, 9 000 chambres d'hôtel, ~400 000 habitants.
Plusieurs chiffres de coût et de calendrier rapportés par la presse pour New Murabba, King Salman Park et Qiddiya (ainsi que le coût et le calendrier de NEOM ayant fuité) sont des estimations de marché ou des informations de presse non confirmées, et non des communications officielles du PIF — nous ne présentons ci-dessus que les objectifs officiellement annoncés et signalons le reste comme non vérifié.
Étiquette des affaires et semaine de travail
Les usages concrets d'une société étrangère opérant au quotidien en Arabie saoudite.
- La semaine de travail va du dimanche au jeudi, le week-end tombant le vendredi et le samedi — fixée par ordonnance royale depuis juin 2013 pour s'aligner sur les marchés mondiaux.
- La durée légale du travail est de 8 heures par jour ou 48 heures par semaine selon le Code du travail saoudien.
- Pendant le Ramadan, la durée du travail des salariés musulmans pratiquant le jeûne est légalement plafonnée à 6 heures par jour (36 heures par semaine) — article 98 du Code du travail.
- Principaux jours fériés ayant une incidence sur les affaires : le Jour de la Fondation (22 février), la Fête nationale saoudienne (23 septembre) et l'Aïd al-Fitr / l'Aïd al-Adha (dates fixées par le calendrier hégirien).
- Les restrictions à la mixité sur le lieu de travail se sont nettement assouplies depuis 2017 ; les amendements au Code du travail de 2024/2025 interdisent explicitement toute discrimination à l'emploi fondée sur le sexe.
- L'arabe est la langue officielle et légalement requise dans les contrats et les échanges commerciaux ; l'anglais est très largement utilisé dans le monde des affaires.
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